Die geförderte
 Qualifizierung im E‑Commerce

Die Weiterbildungen bei Mentify sind für alle geeignet, die sich im Bereich E-Commerce & digitale Marktplätze weiterqualifizieren möchten – unabhängig von Vorkenntnissen.

✅ Unternehmen & Arbeitgebende: Qualifizieren bestehende Mitarbeitende oder bilden Quereinsteigende gezielt weiter.
✅ Berufstätige: Nutzen die Weiterbildung, um sich beruflich weiterzuentwickeln oder intern eine neue Stelle anzustreben.
✅ Arbeitssuchende: Erhalten eine anerkannte Qualifikation, um schnell in den E-Commerce Arbeitsmarkt einsteigen zu können.
✅ Selbstständige & Freelancer*innen: Lernen, wie sie Produkte verkaufen oder als Marktplatz-Expert*innen für Unternehmen arbeiten können.

💰 Fördermöglichkeiten & Antragstellung:
Die Weiterbildung kann bis zu 100 % staatlich gefördert werden – abhängig von der individuellen Situation.

• Arbeitssuchende: Beantragen einen Bildungsgutschein bei der Agentur für Arbeit oder dem Jobcenter.
• Unternehmen: Können für ihre Mitarbeitenden Förderungen über das Qualifizierungschancengesetz nutzen.
• Berufstätige & Selbstständige: In einigen Fällen ist eine Kostenübernahme durch die Bundesagentur für Arbeit oder individuelle Finanzierung möglich.

📞 Unser Team unterstützt Dich gerne bei der Antragsstellung & berät zu den individuellen Möglichkeiten.

⏳ Dauer: Je nach Weiterbildungskombination und Teilnahme in Vollzeit oder Teilzeit dauert diese zwischen 6 Wochen und 12 Monaten.

📅 Zeitaufwand pro Woche:

• Vollzeit-Teilnahme: Ca. 30–40 Stunden pro Woche (z.B. für Arbeitssuchende mit Bildungsgutschein).
• Berufsbegleitende Teilzeit-Teilnahme: Flexibles Lernmodell mit ca. 15-20 Stunden pro Woche.

🛠 Muss ich für die Weiterbildung meinen Job pausieren?
Nein! Unsere Lektionen sind modular aufgebaut & flexibel. Berufstätige können ihre Weiterbildung neben dem Job absolvieren – auch abends oder am Wochenende. Arbeitgebende stellen ihre Mitarbeitende für die Stunden der Weiterbildung frei. Dafür erhalten Unternehmen einen staatlichen Lohnzuschuss.

🚀 Für Unternehmen: Mitarbeitende müssen nicht aus dem Tagesgeschäft genommen werden – sie lernen parallel zur Arbeit & setzen das Wissen direkt um.

💡 Mentify bietet eine praxisnahe Alternative zu akademischen Weiterbildungen oder Online-Kursen.

📌 Mentify vs. klassische Online-Kurse und Hochschulen:

• Keine reine Theorie: Unsere Inhalte sind praxisorientiert & sofort anwendbar.
• Interaktive Live-Sessions & Experten-Coachings statt nur Selbstlern-Videos.
• Anerkannte Zertifikate, die im Arbeitsmarkt relevant sind.

✅ Kurz gesagt: Mentra vermittelt relevantes Wissen für den Job, in kurzer Zeit, flexibel & mit staatlicher Förderung!

✅ Die Weiterbildung findet zu 100 % online statt!

📌 Ablauf & Lernmethoden:

‍🎥 Live-Online-Sessions mit Expert*innen aus der Praxis.
📚 Interaktive Lernplattform mit Video-Tutorials, Case Studies & Aufgaben.
💬 1:1 Support & Gruppenworkshops für individuelle Fragen.
🛠 Praxisprojekte & realistische Szenarien zur direkten Umsetzung des Gelernten.

🏡 Flexibilität: Lernen von überall aus – keine Anfahrtszeiten, keine Präsenzpflicht

📜 Ja! Nach erfolgreicher Teilnahme erhältst du ein staatlich anerkanntes Zertifikat.

✅ Offizielle Zertifizierung nach AZAV (Akkreditierungs- und Zulassungsverordnung Arbeitsförderung).
✅ Wertvolles Zertifikat für Bewerbungen & Karriere – Arbeitgebende schätzen die Qualifikation.
✅ Für Unternehmen: Mitarbeitende können ihre neuen Kompetenzen mit einem offiziellen Nachweis belegen.

📌 Gibt es eine Prüfung?

• Für jede Weiterbildung gibt es eine Abschlussprüfung und Praxisprojekte.
• Die Prüfungsformate sind anwendungsorientiert & praxisnah, um das Gelernte direkt zu verinnerlichen. Wer sich mit den Inhalten der Weiterbildung beschäftigt hat, wird die Weiterbildung problemlos bestehen. Selbstverständlich lässt sich die Abschlussprüfung auch wiederholen.

🎯 Vorteil für Teilnehmende & Arbeitgebende: Die Zertifizierung bestätigt nachweislich die erworbenen Fähigkeiten.

📢 Die Digitalisierung verändert die Arbeitswelt rasant. Der Staat fördert Weiterbildungen, um Menschen & Unternehmen fit für die Zukunft zu machen.

📌 Gründe für die Förderung:

• Fachkräftemangel: Unternehmen suchen dringend nach qualifizierten E-Commerce-Expert*innen.
• Wettbewerbsfähigkeit stärken: Deutschland braucht mehr digitale Fachkräfte, um mit globalen Playern mitzuhalten.
• Arbeitsmarktabsicherung: Weiterbildungen helfen, langfristig Arbeitsplätze zu sichern & digitale Kompetenzen zu vermitteln.

💡 Deshalb übernimmt das Arbeitsamt bis zu 100 % der Weiterbildungskosten – sowohl für Arbeitssuchende als auch für Unternehmen, die ihre Mitarbeitenden qualifizieren möchten. Zusätzlich werden Unternehmen für die Arbeitszeit, in welcher die Teilnehmenden für die Weiterbildung freigestellt sind, mit einem staatlichen Lohnzuschuss entschädigt.